تهیه کننده : روح الله فلاح نژاد

در جامعه نوین امروزی کی از مهتمرین سرمایه گذاری ها در بخش آموزش کارکنان هر مجموعه می باشد که با توجه به توانایی های مختلف افراد مجموعه در پیشبرد اهداف ، اصلاح معایب و پیشنهاد روشهای خلاق و نوآورانه موثر می باشد .
امروزه شاهد مواردی می باشیم که در سازمانها نوآوری را از بین می برند که به تعدادی از موارد مهم آن اشاره می کنیم.

1: تردید در همه ایده هایی که از زیر دستان ارائه می شود.
2: پا فشاری بر اینکه باید از مدیران سایر سطوح امضاء گرفته شود.
3:به جان هم انداختن واحدها برای از بین بردن پیشنهاد همدیگر.
4: اظهار انتقاد راحت و ارزیابی زودگذر نسبت به ایده های نو آورانه
5:از بین بردن امنیت شغلی
6:تصمیم گیری مخفیانه و اعلام آن در یک لحظه به تمام مجموعه
7: اعتماد بیش از حد به اینکه مقامات ارشد از همه موارد مهم اطلاع دارند.